試題1

（ ） 算法策略與遞歸技術(shù)的聯(lián)系最弱。
A、動態(tài)規(guī)劃
B、貪心
C、回溯
D、分治

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試題2

海明校驗(yàn)碼是在 n 個(gè)數(shù)據(jù)位之外增設(shè) k 個(gè)校驗(yàn)位，從而形成一個(gè) k+n 位的新的碼字，使新的碼字的碼距比較均勻地拉大。n 與 k 的關(guān)系是 （ ）

A. A
B. B
C. C
D. D

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試題3

高質(zhì)量的文檔所應(yīng)具有的特性中，不包括( )。
A．針對性，文檔編制應(yīng)考慮讀者對象群
B．精確性，文檔的行文應(yīng)該十分確切，不能出現(xiàn)多義性的描述
C．完整性，任何文檔都應(yīng)當(dāng)是完整的、獨(dú)立的，應(yīng)該自成體系
D．無重復(fù)性，同一軟件系統(tǒng)的幾個(gè)文檔之間應(yīng)該沒有相同的內(nèi)容，若確實(shí)存在相同內(nèi)容，則可以用“見**文檔**節(jié)”的方式引用

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試題4

校園網(wǎng)連接運(yùn)營商的IP地址為202.117.113.3/30，本地網(wǎng)關(guān)的地址為192.168.1.254/24，如果本地計(jì)算機(jī)采用動態(tài)地址分配，在下圖中應(yīng)該如何配置？（68）。

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試題5

設(shè)有職工EMP（職工號,  姓名,  性別,  部門號，職務(wù)，進(jìn)單位時(shí)間,  電話），職務(wù)JOB（職務(wù)，月薪）和部門DEPT（部門號,  部門名稱,  部門電話,  負(fù)責(zé)人）實(shí)體集。一個(gè)職務(wù)可以由多個(gè)職工擔(dān)任，但一個(gè)職工只能擔(dān)任一個(gè)職務(wù)，并屬于一個(gè)部門，部門負(fù)責(zé)人是一個(gè)職工。下圖所示的a、b 處的實(shí)體名分別為 （1）  ；圖中 a、b 之間為  （2）  聯(lián)系。

（1）A. A
B. B
C. C
D. D
（2）A. A
B. B
C. C
D. D

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試題6

某確定的有限自動機(jī)（DFA）的狀態(tài)轉(zhuǎn)換圖如下圖所示（0是初態(tài)，4是終態(tài)），則該DFA能識別( )。

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試題7

從存儲空間的利用率角度來看，以下關(guān)于數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)中圖的存儲的敘述中，正確的是( )。
A．有向圖適合采用鄰接矩陣存儲，無向圖適合采用鄰接表存儲
B．無向圖適合采用鄰接矩陣存儲，有向圖適合采用鄰接表存儲
C．完全圖適合采用鄰接矩陣存儲
D．完全圖適合采用鄰接表存儲

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試題8

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試題9

某項(xiàng)目組擬開發(fā)一個(gè)大規(guī)模系統(tǒng)，且具備了相關(guān)領(lǐng)域及類似規(guī)模系統(tǒng)的開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。下列過程模型中，  （ ）  最適合開發(fā)此項(xiàng)目。
A、原型模型
B、瀑布模型
C、V 模型
D、螺旋模型

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試題10

（1）  設(shè)計(jì)模式允許一個(gè)對象在其內(nèi)部狀態(tài)改變時(shí)改變它的行為。下圖為這種設(shè)計(jì)模式的類圖，已知類 State 為抽象類，則類 （2）  的實(shí)例代表了 Context 對象的狀態(tài)。

（1）A、單件（Singleton）
B、橋接（Bridge）
C、組合（Composite）
D、狀態(tài)（State）
（2）A、Context
B、concreteStateA
C、Handle
D、State

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